第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，融通农发广州区域公司党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，强化组织领导，抓好理论学习，聚焦主责深耕主业，推动生产经营发展落到实处，把主题教育成果转化为干事创业“强引擎”。

强力统筹谋划。结合公司实际，从教育对象、目标任务、主要任务、完成节点四个层面，列出部署动员、理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制、宣传报道等7大项26条任务清单，制定主题教育重点任务“施工图”，明确职责分工、重点任务及完成时间，确保主题教育动真格、见真章、求真效。

大力开展学习。通过党委理论学习中心组学习、党委会“第一议题”等形式，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。党委书记以“牢记嘱托 加压奋进 扛牢使命 蹄疾步稳推进公司发展实现新突破”为题讲授专题党课，各党支部利用“三会一课”、周例会、主题党日活动等开展集中学习。

有力营造氛围。充分利用“党建留声墙”中“新时代新思想”“党课随声听”等栏目，丰富学习内容、提高学习成效；在公司微信公众号开设“主题教育学习之声”专栏，着力打造立体式、全覆盖的宣传阵地，营造爱学勤学善学的良好氛围。

着力推动工作。坚持问题导向，将开展主题教育同推动中心工作紧密结合，在安全生产、招商合作等方面精准施策、持续发力。在中秋、国庆“双节”期间，公司领导班子成员分赴惠州基地公司、台山分公司、三亚基地公司、湛江公司等地开展安全生产检查，加强重点区域、关键环节的风险防控，把好节假日期间“安全关”；融ART708文化创意园以“‘烎’在未来”为主题，组织开展趣味运动会暨音乐节，提升园区知名度，释放园区经济活力。

聚力谋求发展。牢牢抓住高质量发展这个“牛鼻子”，聚焦资产管理、产业建设和人才治理，多措并举、精准发力。为蓄足“人才活水”，构建干事创业新生态，制定《人员竞争上岗管理办法（试行）》，构建起“区域公司与基地（分）公司人才纵向流动”+“部门之间人才横向流动”机制，让有为者当“主角”。公司领导带队到各基地（分）公司为自主养殖、标准化厂部建设、美丽渔场、冷链仓储等重点项目“把好脉、问好诊、开好方”，在担当作为中开新局。

凝心铸魂固根本，实干笃行显担当。融通农发广州区域公司党委坚持用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，不断把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效，在公司高质量发展中展现新作为。